Комунальний заклад
"Писарівський ліцей Вінницького району Вінницької області"
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ директора
КЗ «Писарівський ліцей»
13.01.2022 р.№ 9-о
ПОЛОЖЕННЯ
про порядок проведення навчання
та перевірку знань
з питань охорони праці
у КЗ «Писарівський ліцей
Вінницького району Вінницької області»
1. Загальні положення
1.1. «Положення про
порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці та безпеки
життєдіяльності в КЗ «Писарівський ліцей Вінницького району Вінницької
області» (далі - Положення) встановлює порядок навчання та перевірки
знань з питань охорони праці та безпеки
життєдіяльності посадових осіб та інших працівників у процесі трудової
діяльності та здобувачів освіти КЗ «Писарівський ліцей»
(далі - заклад) під час навчання.
1.2. Дане
Положення розроблене з урахуванням «Типового положення про порядок проведення
навчання і перевірки знань з питань охорони праці», затвердженого наказом
Держнаглядохоронпраці України від 26.01.2005 № 15, зареєстрованого
в Міністерстві юстиції України 15.02.2005 за № 231/10511 (далі -
Типове положення), «Положення про порядок проведення навчання і перевірки знань
з питань охорони праці в закладах, установах, організаціях, підприємствах,
підпорядкованих Міністерству освіти і науки України, затвердженого наказом
Міністерства освіти і науки України від 18.04.2006 року № 304, зареєстрованого
в Міністерстві юстиції України 7 липня 2006 року за № 806/12680 (із
змінами у редакції наказу Міністерства освіти і науки
України від 22.11.2017 № 1514 «Про внесення змін до наказу
Міністерства освіти і науки України від 18 квітня 2006 року № 304») та
«Методичних рекомендацій щодо проведення навчання і перевірки знань з безпеки
життєдіяльності працівників закладів, установ, підприємств, організацій освіти
і науки України»;
1.3. Положення
спрямоване на реалізацію в закладі системи безперервного
навчання з питань охорони праці та безпеки
життєдіяльності здобувачів освіти,
працівників КЗ «Писарівський ліцей» з
метою забезпечення належних, безпечних і здорових умов навчання та праці,
запобігання нещасним випадкам та професійним захворюванням.
1.4. Вимоги
Положення є обов’язковими для
виконання всіма учасниками освітнього процесу
та іншими працівниками КЗ «Писарівський ліцей»
1.5. В закладі один
раз на 3 роки видається наказ про проведення навчання і перевірки знань
працівників ліцею з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності.
1.6. Відповідальність
за забезпечення організації навчання і перевірки знань з питань охорони праці
та безпеки життєдіяльності учасників освітнього процесу КЗ
«Писарівський ліцей» несе директор закладу.
2. Навчання
з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності
2.1. Навчання
працівників КЗ «Писарівський ліцей» з питань охорони праці
проводиться у вигляді складової частини навчання з питань
охорони праці, безпеки життєдіяльності, при цьому кількість годин і
тематика навчання з питань охорони праці повинна відповідати
Типовому положенню. Навчанню і перевірці знань з охорони праці
підлягають усі працівники закладу з урахуванням умов їх праці
або їх діяльності (працівники, які працюють у важких і шкідливих умовах праці).
2.2. Для здобувачів
КЗ «Писарівський ліцей» під час час трудового і професійного навчання здійснюється
навчання з питань охорони праці у вигляді інструктажів з охорони праці.
Крім цього, у закладі здійснюється навчання з питань безпеки життєдіяльності
у вигляді інструктажів з безпеки життєдіяльності (безпечна поведінка
при проведенні навчально-практичних занять, дослідів, чи використанні приладів,
устаткування та інструменту, механізмів, матеріалів, речовин, використання яких
може призвести до травмування). Крім цього, у вигляді лекцій
проводиться навчання з питань збереження здоров’я, пожежної та радіаційної
безпеки, електробезпеки, безпеки дорожнього руху та попередження побутового
травматизму (далі – безпека життєдіяльності). Обсяги, зміст навчання
та форми перевірки знань з питань безпеки життєдіяльності для учнів
визначаються навчальними планами і програмами, затвердженими Міністерством
освіти і науки України.
2.3. Навчання
здобувачів освіти КЗ «Писарівський ліцей» з питань охорони
праці, безпеки життєдіяльності вивчаються також під час викладання
предмету «Основи здоров’я», інтегрованого курсу «Я досліджую світ» та може проводитись як традиційними методами, так і з
використанням сучасних форм організації навчання (модульного, дистанційного,
екстернатного тощо), а також з використанням технічних засобів
навчання (аудіовізуальних, комп’ютерних).
2.4. Під
час навчання (проведення навчальних занять, зборів та змагань, стрільбищ та
інших навчально-виховних заходів за межами закладу) на свіжому повітрі і в
сторонніх установах та організаціях на працівників та здобувачів освіти КЗ
«Писарівський ліцей» поширюються вимоги чинного законодавства України про
охорону праці, пожежну і радіаційну безпеку, електробезпеку, безпеку
життєдіяльності, інші нормативно-правові документи та накази і розпорядження
вищестоящих установ освіти з цих питань в такому ж порядку, як
і в приміщеннях закладу освіти.
3. Організація
навчання і перевірки знань працівників з питань охорони праці та безпеки
життєдіяльності
3.1. Відповідно до Типового
положення під час прийняття на роботу і в процесі роботи працівники КЗ
«Писарівський ліцей» проходять інструктажі, навчання та перевірку знань
(раз на три роки) з питань охорони
праці, надання домедичної допомоги потерпілим від нещасних випадків, а також з
правил поведінки та дій при виникненні аварійних ситуацій, пожеж і стихійних
лих .
3.2. Директор
КЗ «Писарівський ліцей», а також ті працівники, на яких наказом покладена
відповідальність щодо організації роботи з охорони праці, безпеки
життєдіяльності та інші працівники, які є членами відповідної постійно
діючої комісії з перевірки знань з охорони праці, безпеки
життєдіяльності в закладі (один раз на три роки) проходять у
встановленому порядку навчання і перевірку знань з питань охорони праці та
безпеки життєдіяльності у комісії з перевірки знань у спеціалізованих
навчальних центрах.
3.3. Перевірка
знань працівників КЗ «Писарівський ліцей» з питань з питань
цивільного захисту, охорони праці, безпеки
життєдіяльності проводиться комісією закладу у
відповідності до вимог нормативно-правових актів з охорони праці, пожежної,
радіаційної безпеки тощо, додержання яких входить до їхніх функціональних
обов'язків.
3.4. Працівники
КЗ «Писарівський ліцей», які суміщають професії, проходять інструктаж, навчання
і перевірку знань з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності з
основних професій і з професій, на яких вони працюють за
сумісництвом.
3.5. Директор
закладу, відповідальна особа на яку покладена відповідальність щодо організації
роботи з безпеки життєдіяльності в закладі та працівники закладу, які є членами
відповідних постійно діючих комісій по перевірці знань з охорони
праці та безпеки життєдіяльності, проходять навчання і перевірку знань (раз на
три роки) на базі методичних підрозділів відповідних органів
управління освітою, курсових комбінатах, які мають відповідні
ліцензії, або в закладах освіти та навчальних центрах, визначених
місцевими органами управління освітою після чого отримують відповідне
посвідчення, яке повинне постійно знаходиться у них під час виконання ними
службових обов’язків.
3.6.
Всі інші працівники закладу проходять (раз на п’ять років) навчання і перевірку
знань з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності у закладі у вигляді навчання
(лекції) обсягом не менше 20 годин та шляхом
самопідготовки. При навчанні шляхом самопідготовки працівники мають право
на отримання консультацій від директора та
особи відповідальної за організацію роботи з охорони
праці та безпеки життєдіяльності закладу.
3.7. Остаточне консультування
працівників закладу з питань охорони праці, пожежної і радіаційної безпеки,
електробезпеки, техніки безпеки та інших питань безпеки життєдіяльності
проводиться членами комісій, яка утворюється для перевірки знань за
відповідними наказами, безпосередньо перед початком перевірки знань.
3.8.
Перевірка знань працівників закладу з питань охорони праці та безпеки
життєдіяльності здійснюється комісією, склад якої затверджується наказом по
закладу.
Головою
комісії в закладі призначається директор закладу. До складу комісії може
входити один із заступників директора, особа відповідальна за організацію
роботи з охорони праці та з безпеки життєдіяльності та завгосп закладу,
особа відповідальна за пожежну і електробезпеку.
Комісія
вважається правочинною, якщо до її складу входять не менше трьох осіб.
3.9.
Усі члени комісії повинні попередньо пройти навчання та перевірку знань з
питань охорони праці, безпеки життєдіяльності у порядку, установленому Типовим
положенням та цим Положення та мати дійсні посвідчення про перевірку знань з
питань охорони праці та безпеки життєдіяльності.
3.10. Перелік питань для
перевірки знань з охорони праці та безпеки життєдіяльності працівників
закладу складається членами комісії і затверджуються наказом
по закладу. На білетах проставляється печатка закладу.
3.11. Формою перевірки знань
працівників закладу з питань охорони праці та безпеки
життєдіяльності може бути тестування, залік за екзаменаційними
білетами у вигляді усного або письмового опитування або інші форми перевірки
знань.
3.12. Результат
перевірки знань з питань охорони та безпеки
життєдіяльності працівників закладу оформлюється відповідним
протоколом засідання комісії з перевірки знань працівників з питань
охорони праці, безпеки життєдіяльності (додаток 1).
3.13. Працівники
закладу, які під час перевірки знань з охорони праці та безпеки життєдіяльності
виявили задовільні результати розписуються в протоколі з перевірки
знань. При цьому в зазначеному протоколі в стислій формі
зазначається перелік основних нормативно-правових актів з охорони праці,
питань безпеки життєдіяльності, виконання конкретних видів робіт, в
обсязі яких працівник закладу пройшов перевірку знань.
3.14. При
незадовільних результатах перевірки знань з питань охорони праці та безпеки
життєдіяльності працівники закладу, які виказали незадовільні результати під
час перевірки знань, протягом одного місяця повинні пройти повторну перевірку
знань..
3.15.
Не допускаються до роботи працівники закладу, які не пройшли
навчання і перевірку знань з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності протягом
3-х місяців з дня оформлення на роботу та в разі не проходження ними повторної,
чи позачергової перевірки знань.
3.16. Організаційне
забезпечення роботи комісій з перевірки знань з закладі (організація проведення
перевірки знань з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності, оформлення,
облік і зберігання протоколів перевірки знань тощо) покладається на
директора закладу.
Термін
зберігання протоколів перевірки знань з питань охорони праці та безпеки
життєдіяльності не менше 5 років.
3.17.
Відповідальність за організацію і здійснення інструктажів, навчання та
перевірки знань працівників закладу з питань охорони праці та безпеки
життєдіяльності покладається на заступника директора, відповідального за
організацію роботи з охорони праці та керівників структурних підрозділів.
3.18.
Позачергове навчання і перевірка знань працівників закладу з питань охорони
праці та безпеки життєдіяльності проводиться при переведенні їх на іншу
роботу або призначенні на іншу посаду (в разі якщо це потребує додаткових знань
з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності).
4. Спеціальне навчання і перевірка знань
працівників з питань охорони праці
4.1. Працівники
закладу, які виконують роботи підвищеної
небезпеки у відповідності до «Переліку робіт з підвищеною небезпекою», затвердженому
наказом Держнаглядохоронпраці України від 26.01.2005 №
15, зареєстрованому в Міністерстві юстиції України 15.02.2005 за №
232/10512, та «Переліку робіт, де є потреба у професійному доборі»,
затвердженому наказом МОЗ України та Держнаглядохоронпраці України від
23.09.94 № 263/12, зареєстрованому Міністерством юстиції України 25.01.95
за № 18/554 (із змінами), проходять щороку спеціальне навчання і перевірку
знань відповідних нормативно-правових актів з питань охорони праці або не
вивільняються від проходження повторних інструктажів.
4.2. Порядок проведення спеціального
навчання з питань
охорони праці визначається Типовим положенням.
4.3. Спеціальне
навчання працівників закладу з питань охорони праці проводиться як
безпосередньо за місцем роботи, так і в навчальному центрі.
4.4. Спеціальне навчання з
питань охорони праці проводиться в освітньому закладі за навчальними планами і
програмами, які розробляються з урахуванням конкретних видів робіт, виробничих
умов, функціональних обов’язків працівників і затверджуються наказом директора.
4.5 Перевірка знань з питань охорони
праці після проведення
спеціального навчання проводиться:
- комісією, що створюється за наказом
директора, якщонавчання проводилось в освітньомузакладі;
- комісією відповідного територіального
органу Держпраці за участю відповідних профспілок, якщо навчання
проводилось у навчальному центрі.
4.6. Стажування,
дублювання і допуск до роботи працівників закладу, наведених у п.4.1.
проводиться відповідно до Типового положення.
5. Організація проведення
інструктажів з питань охорони праці та техніки безпеки для
працівників.
5.1. Працівники закладу під
час прийняття на роботу та періодично - раз на квартал, чи раз на
півріччя проходять інструктажі з питань охорони
праці, навчання щодо надання домедичної допомоги потерпілим від нещасних
випадків, правил поведінки та дій під час виникнення аварійних ситуацій, пожеж
і стихійних лих, навчання з питань цивільного захисту, у тому числі правилам
техногенної та пожежної безпеки .
5.2. Порядок проведення інструктажів
з охорони праці з працівниками в закладі визначається Типовим положенням
і проводяться за інструкціями розробленими, затвердженими та введеними в
дію наказами по закладу:
5.2.1. Вступний інструктаж з охорони
праці та безпеки життєдіяльності проводиться з працівниками закладу:
- які приймаються на постійну або
тимчасову роботу незалежно від їх освіти, стажу роботи та посади;
- які прибули до закладу освіти і будуть
брати безпосередню участь у освітньому процесі або планується
виконання ними іншої роботи в закладі більше 3-х днів.
Вступний інструктаж з охорони праці та
безпеки життєдіяльності проводиться директором закладу освіти після прибуття
працівника на роботу до закладу.
Вступний інструктаж з охорони праці та
безпеки життєдіяльності проводиться в кабінеті директора закладу.
Вступний інструктаж проводиться за
програмою, розробленою затвердженою і введеною в дію наказами по закладу.
Програма
та тривалість інструктажу затверджуються керівником закладу освіти.
Запис про проведення вступного інструктажу
з охорони праці та безпеки життєдіяльності з працівниками закладу робиться в
журналах реєстрації вступного інструктажу з питань охорони праці, який
зберігається як документ сурової звітності у директора закладу, а також відзначається
у наказі по закладу про прийняття працівника на роботу.
5.2.2. Первинні
інструктажі на робочому місці з охорони праці та безпеки життєдіяльності
проводяться з:
- працівниками закладу до початку роботи
безпосередньо на їх робочому місці;
- новоприйнятим (постійно чи тимчасово)
до закладу працівниками чи для тих працівників закладу, що переводиться з
одного структурного підрозділу до іншого;
- працівниками які виконуватимуть нову для
них роботу;
- працівниками відрядженим з інших установ
чи закладів освіти до закладу, які беруть безпосередню участь
у освітньому процесі закладу.
Первинні інструктажі на
робочому місці проводиться індивідуально або з групою осіб одного фаху за
чинними в закладі освіти інструкціями з охорони праці відповідно до виконуваних
робіт;
5.2.3. Повторний інструктаж з охорони праці проводиться на
робочому місці індивідуально з окремим працівником, групою працівників, які
виконують однотипні роботи, за обсягом і змістом питань первинного інструктажу.
Повторні інструктажі з охорони праці та
безпеки життєдіяльності проводяться при виконанні робіт з підвищеною
небезпекою - 1 раз на 3 місяці, для решти робіт - 1 раз на 6 місяців.
5.2.4. Позапланові інструктажі з
охорони праці та безпеки життєдіяльності проводяться на робочому місці
працівника закладу:
- при введенні в дію нових або
переглянутих нормативно-правових актів з охорони праці та безпеки
життєдіяльності, а також при внесенні змін та доповнень до них;
- при зміні технологічного процесу, заміні
або модернізації устаткування, приладів та інструментів, вихідної сировини,
матеріалів та інших факторів, що впливають на стан охорони праці та безпеки
життєдіяльності;
- при зафіксованих порушеннях працівниками
закладу вимог нормативно-правових актів з охорони праці та безпеки життєдіяльності
або в разі отримання травм, аварій, пожеж тощо;
- при перерві в роботі виконавця більше
ніж на 30 календарних днів - для робіт з підвищеною небезпекою, а для решти
робіт - понад 60 днів.
Позапланові інструктажі з охорони праці та
безпеки життєдіяльності проводяться індивідуально з окремим
працівником закладу або з групою працівників одного фаху.
Обсяг і зміст позапланових інструктажів з
охорони праці та безпеки життєдіяльності визначаються в кожному окремому
випадку, в залежності від причин і обставин, що спричинили потребу їх
проведення.
5.2.5. Цільові інструктажі з охорони
праці та безпеки життєдіяльності проводяться:
- у разі виникнення необхідності
ліквідації аварії або стихійного лиха чи їх наслідків;
- при необхідності проведенні робіт,
на які відповідно до законодавства оформлюються наряд-допуск, наказ або
розпорядження.
Цільові інструктажі з охорони праці та
безпеки життєдіяльності проводяться індивідуально з кожним
працівником закладу або з групою працівників. Обсяг і зміст цільових
інструктажів з охорони праці та безпеки життєдіяльності визначаються залежно
від виду робіт, що будуть виконуватися.
5.2.6. Запис про проведення первинного,
повторного, позапланового та цільового інструктажів з охорони праці, безпеки
життєдіяльності для працівників закладу робиться в журналі реєстрації
інструктажів з питань охорони праці, який зберігається, як документ суворої
звітності у директора закладу.
5.3. Первинний, повторний,
позаплановий і цільовий інструктажі з охорони праці працівників проводить
безпосередньо керівник робіт (начальник структурного підрозділу, спеціаліст
служби охорони праці).
5.4. Всі інструктажі з охорони праці,
пожежної безпеки, електробезпеки та безпеки життєдіяльності для працівників
закладу проводяться за інструкціями (програмами), які розробляються в
закладі відповідальним за охорону праці у
закладі та затверджуються і вводяться в дію наказами директора
закладу у відповідності до діючого законодавства України та цього Положення.
6. Організація проведення навчання здобувачів
освіти з питань безпеки життєдіяльності.
6.1. Навчання здобувачів
освіти закладу з питань охорони праці та безпеки
життєдіяльності здійснюється шляхом проведення інструктажів, які містять питання безпеки праці, охорони здоров'я,
пожежної, радіаційної безпеки, цивільного захисту, безпеки дорожнього руху,
попередження побутового травматизму, дій у випадку надзвичайних ситуацій тощо.
6.2. Всі інструктажі
для здобувачів освіти закладу під час занять та у побуті
здійснюється відповідно до цього Положення і проводиться за програмами та
інструкціями що розроблені в закладі, погоджені відповідальним
за охорону праці у закладі і затверджені та
введені в дію наказами по закладу відповідно до законодавства України і цього
Положення.
6.2.1. Вступний інструктаж з безпеки
життєдіяльності для здобувачів освіти проводиться один раз на початку кожного навчального
року один раз за весь період навчання в кожному конкретному класі закладу, за
програмою вступного інструктажу, в залежності від віку, а також під час зарахування їх або
оформлення до закладу освіти.
Запис
про вступний інструктаж робиться на окремій сторінці реєстрації вступного
інструктажу з безпеки життєдіяльності для здобувачів освіти у журналі обліку
навчальних занять.
6.2.2. Первинний інструктаж з безпеки
життєдіяльності для здобувачів освіти проводиться за програмами
первинного інструктажу, що розроблені з урахуванням віку здобувачів
освіти, на початку навчального року перед
початком занять у кожному кабінеті, лабораторії, майстерні, спортзалі тощо,
перед початком канікул, а також перед початком заходів за межами закладу освіти.
Первинний
інструктаж з безпеки життєдіяльності проводять учителі, класні керівники,
керівники гуртків тощо. Інструктаж проводиться зі здобувачами освіти, а також з
батьками, які беруть участь у позанавчальних заходах
Запис про проведення первинного інструктажу з безпеки
життєдіяльності робиться в окремому журналі реєстрації первинного,
позапланового, цільового інструктажів з безпеки життєдіяльності здобувачів
освіти, який зберігається в кожному кабінеті, лабораторії, майстерні, спортзалі
тощо.
Здобувачі освіти, які інструктуються, ставлять підпис
в журналі, починаючи з 9 класу.
Первинний інструктаж з безпеки життєдіяльності також
проводиться перед виконанням кожного завдання, пов’язаного з використанням
різних матеріалів, інструментів, приладів, на початку уроку, заняття, лабораторної,
практичної роботи тощо.
Первинний інструктаж з
безпеки життєдіяльності, який проводиться перед початком кожного практичного
заняття (практичної, лабораторної роботи тощо), реєструється в журналі обліку
навчальних занять на сторінці предмета в розділі про запис змісту уроку,
заняття.
6.3. Цільовий
інструктаж з безпеки життєдіяльності проводиться зі здобувачами освіти в разі
організації позанавчальних заходів (олімпіади, турніри з предметів, екскурсії,
туристичні походи, спортивні змагання тощо), під час проведення громадських,
позанавчальних робіт (прибирання територій, приміщень, науково-дослідна робота
на навчально-дослідній ділянці тощо).
Запис про проведення цільового інструктажу з
безпеки життєдіяльності робиться в окремому журналі реєстрації цільового
інструктажів з безпеки життєдіяльності здобувачів освіти, який
зберігається у кабінеті заступників.
6.4. Позаплановий
інструктаж з безпеки життєдіяльності зі здобувачами освіти проводиться у разі
порушення ними вимог нормативно-правових актів з охорони праці під час
освітнього процесу, що може призвести чи призвело до травм, надзвичайних
ситуацій тощо, зміни умов виконання навчальних завдань (лабораторних робіт
тощо), а також у разі нещасних випадків, що сталися під час освітнього процесу
та за межами закладу освіти
Позапланові інструктажі з безпеки
життєдіяльності для учнів закладу проводиться при порушеннях ними вимог
нормативно-правових актів з безпеки життєдіяльності, що призвели до травм, чи
можуть призвести, до аварій, пожеж тощо.
Запис про
проведення позапланового інструктажу з безпеки життєдіяльності
робиться в «Журналі реєстрації інструктажів з безпеки
життєдіяльності»
6.5. Вступний, первинні, повторні, позапланові
і цільові інструктажі безпеки життєдіяльності, з безпечного поводження, чи з
безпеки з учнями закладу проводять працівники закладу, які працюють з дітьми в
цей час.
6.6. Тематика та порядок проведення
інструктажів з безпеки для учнів закладу розробляється:
- первинного - у відповідності з цим
Положенням;
- з техніки безпеки та безпеки – з
урахуванням специфіки проведення лекційних чи практичних занять
(дослідів).
6.7. Крім проведення
інструктажів (вступного та первинного) з безпеки життєдіяльності, інструктажів
з безпечного поводження та з техніки безпеки в кабінетах з учнями закладу
додатково в позанавчальний час здійснюється виховна робота у вигляді
бесід у відповідності до «Положення про організацію роботи з хорони
праці учасників навчально-виховного процесу в установах і закладах
освіти», затвердженого наказом Міністерства освіти і науки України
від 26.12.2017 № 1669, зареєстрованого в
Міністерстві юстиції України 23
січня 2018 р. за № 100/31552
Інструкції для проведення бесід
розробляються в закладі, погоджуються службою охорони праці, затверджується і
вводяться в дію наказами директора закладу.
Бесіди обов’язково повинні містити
питання: безпечної поведінки учнів у побуті, охорони здоров’я, пожежної і
радіаційної безпеки, безпеки дорожнього руху, попередження побутового
травматизму, у випадку надзвичайних ситуацій, надання першої
долікарської допомоги тощо.
6.9. Записи про проведення бесід
робиться у класному журналі на
сторінці «Облік проведення бесід, інструктажів,
заходів з безпеки життєдіяльності».
Розроблено:
Відповідальний за організацію
охорони праці в ліцеї _______________ _______________________
(підпис)
Погоджено:
Голова профкому _______________ _______________________
Немає коментарів:
Дописати коментар